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About us
会社を知る
代表メッセージ
当社は2009年に創業し、2011年に法人化したまだ若い会社です。
当社の創業者は当時、日本のジェネラル・アビエーションが衰退の一途をたどっていることに、航空人として強い危機感を感じていました。
航空先進国と比較して、何が日本に足りないのか？ 微力ながらも貢献できることはないのか？
そのとき、航空機や航空機部品の輸入コストが非常に割高であること、自動車や電化製品のようなきめ細やかなサービスの提供がないことに気がついたのです。そういった現状に改革をもたらすべく、株式会社Japan General Aviation Serviceの創立に至りました。
会社規模がどれだけ大きくなろうとも、当社に集う社員は常に謙虚な気持ちを忘れず、そして現状に満足することなく、お客さまにとって最高のサービスを実現するため、創意・工夫・努力を行っています。
当社そして当社に関わるすべてのお客さまが安全で満足するフライトを実現できるよう、我々は日々、全力で努力していきます。
代表取締役
事業内容
航空機販売
シーラス・エアクラフト社などの航空機を、航空事業者様や個人オーナー様に販売します。
航空機整備／改修
国土交通省の航空機整備検査・整備改造認定事業場として、航空機の日常整備や定時整備、耐空検査、各種設計、改造などに対応。日本の空の安全を支えています。
運航承認の取得支援
航空運送事業・航空機使用事業者様向けに、各種規程類の作成や航空局への申請などをサポートしています。
航空機部品販売事業
航空機部品の販売や修理、オーバーホール受託業務、中古部品の買い取り、航空機部品の取り扱い代行などに携わります。
フライトスクール
JGAS独自のプロパイロット養成コースを開設するほか、私立大学のパイロット養成課程・他事業者様からの訓練などの操縦訓練を受託しています。
JGAS保険サービス
自家用機のオーナー様や航空事業者様への航空機保険の案内や、自動車保険、火災・地震保険、賠償責任保険なども案内します。
求める人物像
感謝の心をもって
謙虚に学ぶ方
仲間を大切にする
果敢に挑戦し
やり遂げる
制度・福利厚生
研修制度
新入社員研修
当社の事業や仕事内容をはじめ、社会人としての心構えやビジネスマナー、組織とは？といったビジネススキルを習得いただきます。
社会人としての姿勢を養成し、ビジネスマナー・コンプライアンス・コミュニケーション等社会人に求められるビジネススキルを学ぶことを目的としています。
海外研修
入社後、一定の経験を積んだ社員向けに行っている研修です。
海外に拠点を置く航空機メーカーを訪問し、現地でしか経験することができない事柄に触れ、より専門性を高めてもらうことを目的としています。
社外研修
人材育成・社員研修を支援いただいている企業様での集合研修やオンライン研修を通じ、日々の業務に関することや社会人としての知識・スキル等を習得いただきます。
こちらの研修でさらなる専門知識の獲得や、日々の業務外に関する＋αの知識を得ることで、視野を広げよりよい人材へと成長してもらうことを目的としています。
福利厚生・支援制度
育児休業・短時間勤務制度と
お子様への誕生日プレゼント制度
育児休業の積極的な取得を推奨しています。
2022年は、5名（内2名は2回取得）の社員が育児休業を取得しました。
また、毎年お子様へプレゼントを贈り、誕生日をお祝いしています。
引越費用の全額負担制度
転勤に伴い引越しが必要な場合は、引越し費用にかかる全額を当社から支給いたします。
転勤が発生した際も安心して新しい環境で業務にあたることができるように社員の皆様を支援しています。
働いている人を知る
JGASのメンバーが今までの業務で経験してきたこと、それぞれの働き方や価値観などについて、インタビュー形式で紹介しています。
